Solutions de portage salarial

Quels outils permettent d’optimiser la fiscalité des freelances ?

Le régime fiscal des freelances est souvent perçu comme étant complexe et difficile à gérer. Pourtant, il existe des outils qui permettent d’optimiser la fiscalité des freelances. En effet, il est possible de réduire ses impôts en s’informant sur les…

Lire la suite

Quelles sont les obligations fiscales et sociales de l’entreprise vis à vis du salarié porté ?

L’entreprise est tenue de respecter certaines obligations fiscales et sociales à l’égard du salarié porté. Ces obligations sont notamment liées à la déclaration et au paiement des cotisations sociales, ainsi qu’à la déclaration et au paiement de l’impôt sur le…

Lire la suite

Quels sont les métiers compatibles avec le portage salarial ?

Le portage salarial permet à des professionnels de travailler de manière indépendante tout en bénéficiant de certaines garanties et avantages propres aux salariés. Cette forme d’emploi séduit de plus en plus de travailleurs indépendants, notamment en raison de sa flexibilité….

Lire la suite

Comment une entreprise cliente choisit sa société de portage salarial ?

Le portage salarial est une solution de plus en plus prisée par les entreprises clientes souhaitant externaliser certains de leurs services. Mais comment choisir la bonne société de portage salarial ? Voici quelques critères à prendre en compte. Qu’est-ce qu’un…

Lire la suite

Peut-on avoir accès au portage salarial en tant qu’étranger ?

Les solutions de portage salarial permettent aux salariés de travailler de manière indépendante, tout en bénéficiant de certaines garanties et protections sociales. Le portage salarial est accessible à tous les travailleurs, qu’ils soient français ou étrangers. Cependant, il existe certaines…

Lire la suite

Le fonctionnement du congé maternité pour les indépendants

Le congé maternité est un sujet important pour les femmes qui travaillent à leur compte. Il s’agit d’une période de temps pendant laquelle les femmes ont le droit de prendre un congé de maternité payé par l’État. Cela leur permet…

Lire la suite

Le portage salarial apporte-t-il les mêmes droits au chômage et à la retraite ?

Le portage salarial est une forme de travail atypique qui présente de nombreux avantages pour les salariés. Cependant, il est important de se renseigner sur les droits auxquels on peut prétendre en cas de chômage ou à la retraite, car…

Lire la suite

Un salarié porté peut-il faire grève ?

Le portage salarial est un contrat de travail atypique qui permet à une personne de travailler pour son propre compte, tout en étant salariée d’une entreprise de portage salarial. Ce mode de travail est de plus en plus prisé par…

Lire la suite

Comment fonctionne la formation professionnelle dans le cadre du portage salarial ?

Les solutions de portage salarial permettent aux professionnels de bénéficier d’une formation salariale en toute sécurité et dans les meilleures conditions possibles. C’est une solution de plus en plus prisée par les travailleurs indépendants, notamment en raison de sa flexibilité….

Lire la suite

Entreprises : pourquoi recourir au portage salarial ?

L’entreprise est une organisation qui a pour but de produire ou de vendre des biens ou services. Elle est composée d’un ou plusieurs individus qui mettent en commun leurs moyens de production. Le portage entrepreneurial est une solution qui permet…

Lire la suite

Plan du site